Il principio generale della trasparenza, come enunciato nel D.lgs. n. 33 del 14 marzo 2013, è inteso come “accessibilità totale” delle informazioni concernenti l’organizzazione e l’attività dell’amministrazione. Obiettivo della norma è quello di favorire un controllo diffuso sull’operato e sull’utilizzo delle risorse.
L’obbligo di cui all’Art. 1, commi 125-129 della Legge n. 124/2017 (modificata dal D.L. n. 34/2019) impone a imprese, associazioni, fondazioni e ONLUS di pubblicare entro il 30 giugno di ogni anno i contributi, sussidi, aiuti, sovvenzioni ricevuti da Pubbliche Amministrazioni se l’importo totale supera i 10.000 euro nell’anno precedente.
In quest’area saranno inserite tutte le informazioni relative ai futuri sostegni, Inoltre, questa pagina ci permette di ottemperare a quanto disposto dall’art. 9 comma 2 e 3 del Decreto Legge 8 agosto 2013 n. 91 convertito con legge 7 ottobre 2013 n. 112, pubblicando e aggiornando, entro il 31 gennaio dell’anno di presentazione del rendiconto le seguenti informazioni relative ai titolari di incarichi amministrativi e artistici di vertice e di incarichi dirigenziali, a qualsiasi titolo conferiti, nonché di collaborazione e consulenza:
a) estremi dell’atto di conferimento dell’incarico
b) curriculum vitae
c) i compensi, comunque denominati, relativi al rapporto di lavoro, consulenza o collaborazione
L’obbligo di cui all’Art. 1, commi 125-129 della Legge n. 124/2017 (modificata dal D.L. n. 34/2019) impone a imprese, associazioni, fondazioni e ONLUS di pubblicare entro il 30 giugno di ogni anno i contributi, sussidi, aiuti, sovvenzioni ricevuti da Pubbliche Amministrazioni se l’importo totale supera i 10.000 euro nell’anno precedente.
In quest’area saranno inserite tutte le informazioni relative ai futuri sostegni, Inoltre, questa pagina ci permette di ottemperare a quanto disposto dall’art. 9 comma 2 e 3 del Decreto Legge 8 agosto 2013 n. 91 convertito con legge 7 ottobre 2013 n. 112, pubblicando e aggiornando, entro il 31 gennaio dell’anno di presentazione del rendiconto le seguenti informazioni relative ai titolari di incarichi amministrativi e artistici di vertice e di incarichi dirigenziali, a qualsiasi titolo conferiti, nonché di collaborazione e consulenza:
a) estremi dell’atto di conferimento dell’incarico
b) curriculum vitae
c) i compensi, comunque denominati, relativi al rapporto di lavoro, consulenza o collaborazione